{"id":1180,"date":"2021-04-08T15:46:00","date_gmt":"2021-04-08T07:46:00","guid":{"rendered":"https:\/\/wsh-peer.com\/?page_id=1180"},"modified":"2025-12-15T11:34:30","modified_gmt":"2025-12-15T03:34:30","slug":"e-ptw-2","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/e-ptw-2\/","title":{"rendered":"Izin Bekerja (e-PTW)"},"content":{"rendered":"
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Sebuah Keselamatan Kerja<\/a> and Health (WSH<\/a>) Act defines the responsibilities for each stakeholder group, such as employers, occupiers, employees and self-employed, who have it within their control to ensure keamanan<\/a> at the workplace. It imposes higher penalties for non-compliance and risky behaviour. When an accident occurs, it can result in serious injuries or even death. As a consequence, the PTW is a very crucial process used in investigations. Any breach in administering it can lead to heavy fines and jail terms such as in this kasus<\/a>.<\/p>\n


<\/p>\n

Although PTW systems are commonplace, they are mainly manual paperwork and even if digitised, do not take into consideration the many various factors around the job site that can greatly impact the outcome of any assessed risk. Hence, Magicsoft Asia has decided to enhance this requirement with the use of Industry 4.0 technologies like video analytics, IoT sensors and artificial intelligence. This will allow stakeholders to continuously monitor all types of work<\/a> to assist safety personnel in enforcing WSH practices.<\/p>\n


<\/p>\n

Melalui penggunaan peringatan tepat waktu, pelanggaran parameter lingkungan atau keselamatan seperti kebisingan yang berlebihan atau pelepasan helm saat pekerjaan sedang berlangsung, memungkinkan pengawas untuk bertindak cepat sebelum konsekuensi yang mengerikan dapat terjadi. Ini selain meningkatkan kontrol risiko yang ada dengan penggunaan tag pintar untuk melacak orang dan aset. Dan dengan penyempurnaan lebih lanjut melalui penggunaan kecerdasan buatan melalui Tensorflow 2.0 Google, kami bertujuan untuk mengembangkan model pembelajaran mesin yang berguna dalam penilaian risiko untuk industri konstruksi.<\/p>


<\/p>\n

\"\"<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Ingin tahu lebih banyak? Bagaimana Platform Pelatihan Keselamatan Digital Meningkatkan Produktivitas di Industri Berisiko Tinggi\u00a0<\/span><\/span><\/strong><\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Surat Tugas<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Surat untuk menunjukkan bahwa pekerja tersebut bersertifikat untuk melakukan pekerjaan itu.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Risk Assessment<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Dokumen yang mengidentifikasi bahaya dan faktor risiko yang berpotensi menimbulkan bahaya. Ini juga mengevaluasi kemungkinan dan tingkat keparahan potensi bahaya. Dokumen tersebut juga mencakup tindakan prioritas untuk mengendalikan bahaya dan mengurangi risiko.<\/p>

\n<\/p>

Harus ditinjau atau direvisi setidaknya sekali setiap 3 tahun. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Prosedur Keamanan Kerja<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Prosedur kerja yang aman adalah langkah demi langkah untuk melakukan atau melaksanakan pekerjaan dengan aman. Itu
prosedur harus mencakup langkah-langkah yang harus diambil untuk melindungi orang dalam keadaan darurat.<\/p>\n


<\/p>


<\/p>\n

<\/p>\n

( <\/a>https:\/\/www.mom.gov.sg\/-\/media\/mom\/documents\/safety-health\/guidetoriskmgtregver20.pdf<\/a> ) <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Digitalisasi K3 di Tempat Kerja<\/h4>Sederhanakan proses K3 Anda agar tetap patuh dan siap diaudit.<\/span><\/div>
Dapatkan Demo Gratis<\/span><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Undang-undang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (WSH) mendefinisikan tanggung jawab setiap kelompok pemangku kepentingan, seperti pemberi kerja, pekerja, karyawan, dan wiraswasta, yang mempunyai tanggung jawab untuk memastikan keselamatan di tempat kerja. Ini memberlakukan hukuman yang lebih tinggi untuk ketidakpatuhan dan\u2026<\/p>","protected":false},"author":8,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_glsr_average":0,"_glsr_ranking":0,"_glsr_reviews":0,"footnotes":""},"class_list":["post-1180","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1180","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1180"}],"version-history":[{"count":25,"href":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1180\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":28239,"href":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1180\/revisions\/28239"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.wsh-peer.com\/id\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1180"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}